根据上级工作部署，为系统总结集团深入贯彻中央八项规定精神学习教育成效、查摆问题不足、压实作风建设责任，9月9日，集团党委召开学习教育总结会议，会议由集团党委书记、董事长李顺平主持，党委班子成员参加会议。

会议传达学习了习近平总书记关于深入贯彻中央八项规定精神学习教育的重要指示精神，以及中央党的建设工作领导小组会议精神；通报了集团深入贯彻中央八项规定精神学习教育总结报告；就持续巩固学习教育成果，推进学习教育常态化长效化提出具体要求。

会议指出，自学习教育开展以来，集团党委以上率下、统筹推进，各级党组织坚持严的标准和实的导向，一体推进学查改。通过持续努力，贯彻中央八项规定精神的思想堤坝不断加固，遵规守纪的氛围日益浓厚，党员干部的工作状态和精神状态更加积极，作风建设赋能集团发展成效显著，达到了学有质量、查有力度、改有成效的预期目的。

会议强调，要持续巩固拓展学习教育成果、锲而不舍落实中央八项规定精神，以更高政治站位深化作风建设，坚持从上到下一管到底，坚持严的基调不动摇，让知敬畏、明是非、守底线在全集团蔚然成风。

会议要求，一是要提高站位筑牢根基。深入学习贯彻习近平总书记相关精神，按照中央和省委、市委要求，将落实中央八项规定精神作为一项重要政治任务，持续推进作风建设常态化、长效化。通过深化对作风建设的认识，不断提高政治能力，强化思想自觉，确保规定精神落地生根。二是要强化监督纠治问题。增强作风教育的针对性和实效性，构建完善的教育体系，尤其要聚焦重点干部，引导他们筑牢思想防线。持续保持整治“四风”的高压态势，对突出问题进行攻坚，防止问题反弹，坚决纠治作风顽疾，深化风腐同查同治。三是要健全机制织密笼子。围绕关键环节完善制度，明确权力边界，有效防范权力滥用。健全防范政绩观偏差的机制，完善监督考核等相关制度，并强化制度的执行与检查，将制度成果切实转化为工作成效。四是要压实责任赋能发展。拧紧责任链条，严格落实主体责任和“一岗双责”，营造良好的工作氛围。坚持学用结合，将落实规定精神与集团重点工作紧密融合，以优良作风促进工作开展。把作风建设成效转化为发展动力，破解发展难题，以发展成效检验作风建设成果，保障集团可持续发展。

集团党委通过召开学习教育总结会，进一步压实了党委主体责任和纪委监督责任，明确了“集团统筹、分层落实、全员参与”的作风建设路径，为各级党组织树立了“以上率下、从严从实”的工作标杆。